问政回应
来信主题: 强行调岗
收文单位: 新田县人民政府 来信时间: 2026-03-21
来信类型: 其他 办理状态: 已办结
信访内容: 我是新田县惠华新员工,2014.10.20号入职,2026.3.20号,人事安排我要调岗,我就想问,我要没做错任何事,我就想赚点生活费,为什么告诉要强行调岗,降工价想我走
回文单位: 新田县人民政府 办理时间: 2026-03-30
内容:

 关于"强行调岗“的情况回复

 彭女士网友:

     您好!

    您通过书记信箱反映的“新田县惠华公司强行调岗、降工价”问题收悉。我们接到县委通知后,领导高度重视,立即安排产业开发区企业服务中心、县人社局等单位入企调查核实,并开展调解工作,现将有关情况回复如下:

     一、调查“强制调岗、降工价”核实情况 湖南惠华欣新能源科技有限公司近期完成生产设备升级,生产效率大幅提升,人工成本占比显著下降,公司据此对工价进行了相应调整,并非无理由克扣工资。 因公司战略调整及订单结构变化,部分岗位需求缩减,需将富余人员调配至其他生产岗位,属于企业正常经营管理行为。

     二、调解处置结果 2026年3月24、25日,产业开发区、人社局劳动仲裁大队分别组织您与公司开展面对面调解,向您详细说明了设备升级、工价调整及岗位调配的背景与依据,耐心解答了您的疑问,疏导了您的情绪。 经充分沟通,您对公司经营调整的合理性表示理解,本人没有继续在企业上班的意愿并签署了离职申请表,相关离职手续已按规定办理完成。

     三、下一步工作 1.主动对接,介绍工作。产业开发区企业服务中心主任主动留下电话号码,对接介绍其他用工企业,为您介绍招工信息,协助您找到合适工作。 2.我们将督促湖南惠华欣新能源科技有限公司完善薪酬调整、岗位变动等事项的事前告知与沟通机制,保障员工知情权与参与权;同时加强园区企业劳动用工政策宣传与指导,引导企业规范管理,从源头减少劳资纠纷,维护园区和谐稳定的用工环境。

     感谢您对我们工作的监督与支持!

 新田产业开发区管理委员会

2026年3月30日

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