根据工作要求，现将我局2025年行政执法工作报告如下：

一、2025年行政执法工作统计数据及成效

（一）行政执法数据统计情况

2025年，共实施行政执法行为7507件次。其中，行政许可（含行政许可初审）7233件次，行政处罚274件次。

行政许可（含行政许可初审）申请7233 件次，受理7233 件次，准许许可7233件次。经过听证程序0件次。

行政处罚受案274件，结案274件，结案率100%。首违不罚0件，轻罚67件，分别占结案总数的0%和24.45%。经过听证程序0件。

（二）全面提升行政执法人员能力素质情况

2025年度，通过“集中学习”“集中轮训”“以案说法”等多种形式，开展学习贯彻习近平法治思想内容的学习和法制培训，针对执法中多发、易发问题，法制办业务骨干有针对性地对办案民警开展了4期关于涉企执法案件问题整改的专题培训会；将公安常用法律法规作为必学内容纳入常态化教育培训中，有针对性地学习了涉企执法、《治安管理处罚法》等法律法规；截至目前新田公安民辅警共计参加各类法制培训1000余人次。

（三）行政执法制度落实情况

我局全年装卷归档行政许可7233件，行政处罚274件，其中有音像记录的274件；本局逐步完善行政许可权力清单事项，并进行了公示，提高了执法的“能见度”和“透明度”，公示全部的行政许可和行政处罚；今年以来，我局应诉行政诉讼案件7起，行政复议案件8起，无行政诉讼败诉案件，无行政复议案件被撤销情况。我局法制部门现有法制审核人员5名,本局有7名同志取得法律职业资格证书。2025年共有274件行政案件经法制审核，通过274件，不予通过0件。

（四）严格规范公正文明执法落实情况

    按照省厅、市局的安排和部署，开展常态化案件评查。对1-5月所有案件共427起，其中刑事案件223起、行政案件204起进行县区交叉评查和自查，目前1-5月案件已整改完毕；6月份开始边评查边整改，每周一评查上周的所有刑事、行政案件，并将评查的问题下发各办案单位整改。目前6月至12月共544起案件都已评查并下发整改，整改率达90%。2025年收到检察建议意见书46份，执法监督意见书2份、司法建议书1份，采纳率100%。通过整改，进一步提升了民警的办案水平和案件的执法质量，推进了执法规范化建设。

（五）特色亮点工作及经验做法

本局积极开展规范涉企执法专项行动工作，共排查了2023年以来涉企案件46起，其中刑事案件9起，行政案件37起。经梳理，有瑕疵案件20起，已经全部整改完毕。

本局开展优化营商环境工作，积极贯彻落实三高四新法治护航高质量发展三年专项行动工作。2025年1月以来，本局侦破涉企刑事案件3起，刑事强制措施10人；快侦快办阻工案件，刑事拘留6人、行政拘留6人，为企业挽回损失300余万元。组织民警走访新田县的企业，上门问需求，帮助企业解决困难和问题。通过日常走访，及时了解企业发展情况，建立企业问题台账。同时，加强企业周边治安环境及交通秩序整治，完善警企联系工作机制，严厉打击治理侵犯企业产权等违法犯罪行为，持续优化法治化营商环境。构建“项目警官制”管理体系，在规模以上企业和重点建设项目配备“项目警官"共34个，开展”进企业、排隐患、问需求“走访交流活动，开展涉企风险隐患排查、矛盾纠纷化解、法治宣传培训、涉企警情案件办理等工作。

二、行政执法存在的主要问题

宣传形式不够丰富；存在办案民警因责任不实导致执法顽瘴痼疾边改边犯，民、辅警法律业务水平有待加强等问题

三、2026年行政执法工作计划及举措

1.加强执法队伍能力建设，开展专题培训工作。多组织各办案单位业务骨干进行培训，进一步提高执法人员的业务能力水平。各办案单位所队领导、法制员多“传、帮、带”新参加工作的民警，在日常案件办理过程中多组织民警学习法律业务知识，提高办案能力。

· 2.加强执法监督。建立“线上+线下”一体化执法监督平台，实现执法全过程留痕、可追溯。继续每周开展执法案卷评查，重点检查程序合法性、证据充分性、法律适用准确性。加大执法监督力度，早发现早整改，存在执法过错的要及时进行责任追究，避免问题累积造成更严重的后果。

· 3.加强环境优化。实体运行城南派出所，推进“园区警务”建设，嵌入园区治理网格，建立与县产业开发区相匹配的警企联系、项目警官、驻园区知识产权保护站等机制，实现风险预警前置、矛盾纠纷联调、治安防控联动，打造服务园区发展的一体化警务支撑平台。依法严厉打击合同诈骗、非法经营、三强三堵、侵犯企业知识产权及阻碍企业、项目生产经营等涉企违法犯罪，坚决保护企业合法权益。全面整合公安涉企检查事项，实行“一次检查、全面体检”，减少对企业正常经营的干扰，以优质公安服务助力企业轻装前行。